- Ø LINGKUNGAN, STRUKTUR, DAN KONSENSUS DALAM PERUMUSAN STRATEGI : SEBUAH INTEGRASI KONSEP
Gregory G. Dess & Nancy K. Origer
Ø TIM PUCUK (TOP TEAM), LINGKUNGAN DAN EFEK KINERJA PADA FORMALITAS PERENCANAAN STRATEGI
Karen A. Bantel
Ø EFEK-EFEK PERENTANGAN BATAS (BOUNDARY SPANNING) LINGKUNGAN DAN PEMPROSESAN INFORMASI TERHADAP KINERJA ORGANISASIONAL
Marc J. Dollinger
Ø PROSES-PROSES PENGAMBILAN KEPUTUSAN STRATEGIK DALAM LINGKUNGAN BERJALUR CEPAT: EMPAT KASUS DALAM INDUSTRI MIKROKOMPUTER
L. J. Bourgeois, III, & Kathleen M. Eisenhardt
Ø INTEGRASI STRATEGIK DI DALAM JARINGAN DISTRIBUSI INDUSTRIAL: MENGELOLA HUBUNGAN ANTAR-PERUSAHAAN SEBAGAI ASET STRATEGIK
Jean Johnson
Ø PERAN KONFLIK KOGNITIF DAN AFEKTIF DALAM MASA AWAL IMPLEMENTASI MANAJEMEN BIAYA BERBASIS AKTIFITAS
Robert H. Chenhall
Ø KEPEMILIKAN LINTAS-KORPORAT, ASIMETRI INFORMASI DAN MANFAAT UKURAN KINERJA AKUNTANSI DI JEPANG
Li Jiang & Jeong-Boon Kim
Ø MEMBUAT KEPUTUSAN-KEPUTUSAN STRATEGIK DENGAN CEPAT DALAM LINGKUNGAN BERJALUR CEPAT
Kathleen M. Eisenhardt
Ø PERUSAHAAN TRANSNASIONAL DARI NEGARA-NEGARA SEDANG BERKEMBANG ASIA : KARAKTERISTIK DAN KEUNGGULAN KOMPETITIFNYA
Henry Wai-Cuang Yeung
Ø MENGKAJI PROSES PENCIPTAAN KEPUASAN SECARA LINTAS BUDAYA
Richard A. Spreng & Jyh-shen Chiou
Ø PEMAHAMAN BUDAYA DAN PERILAKU KONSUMEN: STUDI KASUS PERSEPSI ORANG AMERIKA BAGIAN SELATAN TERHADAP MAKANAN KHAS INDIA
Raymond Bailey & Dr. Robert Guang Tian
Ø TENTANG KONSEP TINDAKAN SOSIAL YANG DISENGAJA DALAM PERILAKU KONSUMEN
Richard P. Bagozzi
Ø GENDER, POSISI MANAJERIAL, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEPUASAN KERJA
Tracey T. Manning
Ø PENGKONSEPTUALISASIAN BAGAIMANA KETERLIBATAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI MEMPENGARUHI TINGKAT PERPINDAHAN DAN KETIDAKHADIRAN
Gary J. Blau & Kimberly B. Boal
Ø GLOBALISASI PERUSAHAAN JASA MULTINASIONAL
Alexandra J. Campbell & Alain Verbeke
Ø ANALISIS LONGITUDINAL MENGENAI ANTESEDEN-ANTESEDEN KOMITMEN ORGANISASIONAL
Thomas S. Bateman & Stephen Strasser
Ø RELATIVITAS KULTURAL TEORI-TEORI DAN PRAKTEK-PRAKTEK ORGANISASI
Geert Hofstede
Ø KEKUATAN DARI BUDAYA KORPORAT DAN RELIABILITAS DARI KINERJA PERUSAHAAN
Jasper B. Sorensen
Ø HAMBATAN KULTURAL DALAM TEORI-TEORI MANAJEMEN
Gerth Hofstede
Ø ORIENTASI PELAYANAN DALAM STRATEGI BISNIS PERITEL: DIMENSI-DIMENSI, ANTESEDEN-ANTESEDEN DAN HASIL-HASIL KINERJA
Christian Hamburg, wayne D. Hoyer & Martin Fassnacht
Ø SIFAT DAN JUMLAH INFORMASI DI DALAM CASH FLOW DAN ACCRUAL
Victor L. Bernard dan Thomas L. Stober
Ø KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, NIAT UNTUK PINDAH, DAN TINGKAT PERPINDAHAN : ANALISIS JALUR BERDASARKAN PADA TEMUAN-TEMUAN ANALISIS META
Robert P. Tett, Joh. P. Meyer
Ø MENGGUNAKAN KETERLIBATAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SECARA INTERAKTIF UNTUK MEMPREDIKSIKAN PERPINDAHAN (TURNOVER)
Gary Blau & Kimberly Boal
Ø STRATEGI JARINGAN SUPPLY (Peran dan kebutuhan kompetensi)
CM. Harland & LA Knight
Ø INTEGRASI STRATEGIK JALUR-JALUR DISTRIBUSI INDUSTRI: MENGELOLA HUBUNGAN ANTAR-PERUSAHAAN SEBAGAI ASET STRATEGIK
Jean L. Johnson
Ø HUBUNGAN ANTARA RETURN SAHAM DAN PENDAPATAN AKUNTANSI BERDASARKAN INFORMASI ALTERNATIF
Robert Lipe
Ø BIAYA-BIAYA AGENSI, STRUKTUR KEPEMILIKAN DAN KINERJA PADA PERBANKAN ARGENTINA
George Pinteris
Ø KONFLIK TEMPAT KERJA-RUMAH DI KALANGAN PROFESI PERAWAT DAN TEKNISI: MEMEDIASI DAMPAK ROLE STRESS PADA KELELAHAN DAN KEPUASAN DI TEMPAT KERJA
Samuel B. Bacharach, Peter Bamberger & Sharon Conley
Ø BENCHMARK KINERJA TENAGA PENJUAL YANG SUKSES
A Tansu Barker
Ø FAKTOR-FAKTOR PENENTU KINERJA WIRANIAGA: SEBUAH ANALISIS-META
Gilbert A. Churchill, Jr., Neil M. Ford, Steven W. Hartley, & Orville C. Walker, Jr
- Ø BUDAYA ORGANISASI DAN RETENSI KARYAWAN
John E. Sheridan
Ø DEKATILAH KONSUMEN ANDA DENGAN MEMAHAMI MEREKA DALAM MEMBUAT PILIHAN-PILIHAN
Itamar Simonson
Ø PERBEDAAN DI DALAM INFORMASI DAN RETURN SAHAM UMUM: RESIKO ESTIMASI ATAU DISTRIBUSI INFORMASI YANG TIDAK SEIMBANG?
Felicia Marston
Ø PENGITEGRASIAN FRONT END YANG TAK PASTI DARI PENGEMBANGAN PRODUK BARU
Anil Khurana & Stephen R. Rosenthal
Ø DAYA GENERALISASI MODEL KOMITMEN ORGANISASI
James H. Morris & J. Daniel Sherman
Ø PERSEPSI DARI PARA CALON GURU DAN GURU AKTIF MENYANGKUT EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN SEKOLAH DASAR DI CYPRUS
Maria Eliphotou Menon
Ø PEMIMPIN SEBAGAI TELADAN : 12 ATURAN
James T. Scarnati
Ø TANTANGAN PENGEMBANGAN PRODUK
William Kibildis
Ø SEBUAH PENGKAJIAN ATAS PENGARUH DARI TAKTIK AKUNTABILITAS PADA PENILAIAN EVALUASI KINERJA DI PERUSAHAAN AKUNTAN PUBLIK
Steven E. Kaplan & Philip M. J. Reckers
Ø PERSEPSI-PERSEPSI MANAJERIAL AKAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP ORGANISASI
Lynn McFarlane Shore, Kevin Barksdale & Ted H. Shore
Ø PELATIHAN KEWIRAUSAHAAN UNTUK SME (PERUSAHAAN KECIL DAN MENENGAH) YANG SEDANG BERKEMBANG DI AFRIKA SELATAN
Watson M. Ladzani & Jurie J. van Vuuren
Ø PENGARUH KEPRIBADIAN DAN KEPUASAN KERJA FRANCHISE PADA KINERJA, KOMITMEN ORGANISASI, HUBUNGAN FRANCHISOR, DAN KEINGINAN UNTUK BERTAHAN
Kimberley A. Morrison
Ø KEADILAN DISTRIBUTIF DAN PROSEDURAL YANG TERKAIT DENGAN KEPUASAN DAN KOMITMEN
Thomas Li-Ping Tang & Linda J. Sarsfield-Baldwin
Ø PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL DAN DISTRIBUTIF TERHADAP REAKSI-REAKSI MENGENAI KEPUTUSAN KENAIKAN GAJI Robert
Folger & Mary A. Konovsky
Ø DI MATA PENGAMAT : HUBUNGAN ANTARA KETERPERCAYAAN PEGAWAI DENGAN SIKAP DAN PERILAKU KERJA PEGAWAI
Scott W. Lester & Holly H.
Brower
Ø PEMERINTAH PUSAT INGGRIS DAN "SISTEM MERKANTIL DARI PEMBUKUAN 'DOUBLE ENTRY' : SEBUAH STUDI TENTANG KONFLIK IDEOLOGI
John Richard Edwards, Hugh M. Coombs, Hugh T. Greener
Ø KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN TURNOVER: META-ANALISIS
Aaron Cohen
Ø TEORI AGENCY, EVALUASI KINERJA, DAN CONSTRUCT HIPOTETIKAL DARI MOTIVASI INTRINSIK
Alexis H. Kunz & Dieter Pfaff
Ø HASIL-HASIL DARI KONFLIK PEKERJAAN-KELUARGA DIANTARA PARA PROFESIONAL PRIA DAN WANITA MENIKAH
Arthur G. Bedeian, Beverly G. Burke, & Richard G. Moffet
Ø MENGAPA ORANG TETAP MEMPERTAHANKAN PEKERJAANNYA: MENGGUNAKAN KETERIKATAN KERJA UNTUK MEMPREDIKSIKAN KEPINDAHAN VOLUNTER
Terence R. Mitchell, Brooks C. Holtom, Thomas W. Lee, Chris J. Sablynski & Miriam Erez
Ø INTERAKSI ANTARA FAKTOR-FAKTOR PENENTU KEMUDAHAN PINDAH AKTUAL DENGAN KEPUASAN KERJA DALAM MEMPREDIKSI KEPINDAHAN VOLUNTER
Charlie O. Trevor
Ø KECENDERUNGAN KOMITMEN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN PERPINDAHAN SUKA RELA: STUDI LONGITUDINAL ATAS PROSES MASUK ORGANISASI
Thomas W. Lee, Susan J. Ashford, James P. Walsh & Richard T. Mowday
Ø PERBEDAAN STRATEGI, PRAKTEK MANAJEMEN KUALITAS DAN SISTEM PEMBUATAN LAPORAN KINERJA ANTARA PERUSAHAAN TERAKREDITASI ISO DENGAN PERUSAHAAN NON-ISO
Shirley Carr, Y. T. Mak, & Jane E. Needham
Ø BIAYA TRANSAKSI DARI PROGRAM MANAJEMEN SUMBER DAYA PESISIR BERBASIS-KOMUNITAS DI TELUK SAN MIGUEL, FILIPINA
Zenaida M. Sumalde dan Suzette L. Pedroso
Ø MENGGABUNGKAN PEMELIHARAAN PREVENTIF DAN KONTROL PROSES STATISTIK: PENELITIAN AWAL
C. Richard Cassady, Royce O. Bowden, Leemin Liew & Edward A. Pohl
Ø PRA-AUDIT DENGAN SISTEM BASIS PENGETAHUAN UNTUK MENYUKSESKAN IMPLEMENTASI SISTEM KUALITAS FUNGSI PEMELIHARAAN BERBASIS QS 9000
S. Muthu, S. R. Devadasan, Prakash Stephen Mendonca & G. Sundararaj
Ø SEBERAPA NAIFKAH PEMANFAATAN INFORMASI PENDAPATAN DI PASAR SAHAM?
Ray Ball & Eli Bartov
Ø SMOOTING INCOME DALAM ANTISIPASI FUTURE EARNINGS
Mark L DeFond, Chul W. Park
Ø MENGIMPLEMENTASIKAN TPM DALAM FUNGSI PEMELIHARAAN PABRIK: BEBERAPA HAMBATAN ORGANISASIONAL
Fang Lee Cooke
Ø STRATEGI PARAMETER-KONDISI YANG RELEVAN UNTUK PEMELIHARAAN BERBASIS-KONDISI YANG EFEKTIF
Haritha Saranga
Ø PERBEDAAN STRATEGI, PRAKTEK MANAJEMEN KUALITAS DAN SISTEM PEMBUATAN LAPORAN KINERJA ANTARA PERUSAHAAN TERAKREDITASI ISO DENGAN PERUSAHAAN NON-ISO
Shirley Carr, Y. T. Mak, & Jane E. Needham
Ø ANALISIS MANAJEMEN LINTAS-NEGARA DAN ORGANISASI: SEBUAH KERANGKA TEORI
Ran Lachman, Albert Nedd, & Bob Hinings
Ø PROSES PEMBELAJARAN PELANGGAN, PEMILIHAN STRATEGI, DAN KINERJA DI PERUSAHAAN-PERUSAHAAN BISNIS-KE-BISNIS
Debra Zahay & Abbie Griffin
Ø KONSEP CRM DINAMIS: MENGHUBUNGKAN PEMASARAN DENGAN STRATEGI INFORMASI
Chung-Hoon Park & Young-Gul Kim
Ø ALAT UNTUK PENGEMBANGAN STRATEGI DI PERUSAHAAN KELUARGA
Nancy Drozdow & Vincent P. Carroll
Ø FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EVALUASI DAN PERKEMBANGAN KELOMPOK-KELOMPOK MINORITAS DALAM ORGANISASI
Daniel R. Ilgen & Margaret A. Youtz
Ø PENILAIAN KINERJA : SEBUAH UPDATE
Kenneth N. Wexley & Richard Klimoski
Ø EARNINGS MANAGEMENT UNTUK MENGHINDARI PENURUNAN EARNINGS DI BANK-BANK MILIK PEMERINTAH DAN SWASTA
Anne L. Beatty, Bin Ke, Kathy R. Petroni
Ø PERAN PENETAPAN TUJUAN DI DALAM MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIA
Gary Latham
Ø TATA KELOLA PERUSAHAAN DAN MANAJEMEN PENDAPATAN
Sonda Marrakchi Chtourou, Jean Bedard & Lucie Courteau
Ø KEPEMILIKAN CEO, KONTROL KORPORAT, DAN KINERJA BANK
John M. Griffin, Lawrance Fogelberg, & H. Shelton Weeks
Ø MENILAI ORIENTASI PELAYANAN KONSUMEN DENGAN MENGGUNAKAN TOLOK UKUR KETRAMPILAN INTERPERSONAL: UJI PENDAHULUAN DI SEBUAH PERUSAHAAN PELAYANAN UMUM
Bradley J. Alge , Maria T. Grsham, Robert L Heneman dkk
Ø PENGARUH SPEKULASI INVESTOR TERHADAP MANAJEMEN PENDAPATAN
Paul E. Fischer & Phillip C. Stocken
Ø EFISIENSI PASAR DAN RISET AKUNTANSI (Pembahasan "Riset Pasar Modal Dalam Akuntansi" Oleh S. P. Kothari)
Carles M. C. Lee
Ø KONSTRUK-KONSTRUK PELATIHAN PENJUALAN: UMPAN BALIK ATASAN, TOKOH PANUTAN DAN KEPERCAYAAN
Gregory A. Rich
-
- Ø HUBUNGAN DIANTARA VARIABEL-VARIABEL INDIVIDU, BENTUK TUGAS, DAN SIKAP PIMPINAN
Ricky W. Griffin
Ø MENYEIMBANGKAN STANDARISASI DENGAN ADAPTASI UNTUK KINERJA PRODUK DI PASAR INTERNASIONAL : MENGUJI PENGARUH KONTAK DAN KERJASAMA MANAJER PUSAT-MANAJER CABANG
Mohan Subramaniam & Kelly Hewett
Ø DETERMINAN DARI STRUKTUR JATUH TEMPO HUTANG
David
C. Mauer
Ø PENGKAJIAN PENGARUH DARI BUDAYA ORGANISASI DAN POLA KEPEMIMPINAN PADA KOMITMEN ORGANISASI, KEPUASAN KERJA, DAN PERFORMA KERJA DI PERUSAHAAN KECIL DAN MENENGAH TAIWAN
Dr. Li Yueh Chen
Ø KOMITMEN TERHADAP ORGANISASI DAN PEKERJAAN: PERLUASAN DAN PENGUJIAN KONSEPTUALISASI TIGA-KOMPONEN
John P. Meyer; Natalie J. Allen & Catherine A. Smith
Ø PENGUJIAN LEBIH LANJUT MODEL KOMITMEN ORGANISASI TIGA-KOMPONEN MEYER & ALLEN [1991]
Rick D. Hackett, Peter Bycio, & Peter A. Hausdorf
Ø SEBUAH ULASAN TENTANG PERENCANAAN DAN STRATEGI PEMASARAN
George M. Zinkhan & Arun Pereira
Ø TEORI DAN PRAKTEK DALAM HUBUNGAN INDUSTRIAL
Ram Singh
Ø PENGARUH ORIENTASI RELATIONSHIP MARKETING PADA KINERJA USAHA DI PEREKONOMIAN BERORIENTASI-JASA
Leo Y. M. Sin, Alan C. B. Tse, Oliver H. M. Yau, Jenny S. Y. Lee, & Raymond Chow
Ø MENGGUNAKAN KEPUASAN KERJA DAN KEBANGGAAN SEBAGAI ALAT PEMASARAN INTERNAL
Dennis B. Arnett, Debra A. Laverie, & Charlie McLane
Ø KETERLIBATAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI PREDIKTOR LONGITUDINAL PRESTASI KERJA: PENELITIAN TERHADAP KELOMPOK ILMUWAN DAN TEKNISI
Robert T. Keller
Ø TINGKAT HUBUNGAN-KONSUMEN DARI HUBUNGAN PALSU SAMPAI SEBENARNYA
Veronica Liljander
Ø PENILAIAN DAN MANAJEMEN KINERJA: AGENDA PENELITIAN PENGEMBANGAN
Clive Fletcher
Ø KASUS UNTUK MULTIPLE METHODS DALAM PENELITIAN AKUNTANSI MANAJEMEN EMPIRIS (DENGAN SEBUAH ILUSTRASI DARI PEMBUATAN ANGGARAN)
Jacob G. Birnberg, Michael D. Shields & S. Mark Young
Ø PENELITIAN DAN PRAKTEK SISTEM KERJA MASA DATANG: MENUJU KE MODEL SISTEM KERJA TERPERINCI
Sharon K. Parker, Toby D. Wall & John L. Cordery
Ø DAPATKAH PASAR SAHAM MENGANTISIPASI KINERJA OPERASIONAL MASA DATANG? BUKTI-BUKTI DARI PENAWARAN HAK-HAK SAHAM
Rezaul Kabir & Peter Roosenboom
Ø MISPRICING DARI ABNORMAL ACCRUALS
Hong Xie
Ø APAKAH SITUASI PASAR YANG KOMPETITIF MENJADI PERANTARA HUBUNGAN ORIENTASI PASAR-KINERJA?
Stanley F. Slater & John C. Narver
Ø PENGARUH ORIENTASI PASAR PADA INOVASI PRODUK
Bryan A. Lukas & O. C. Ferrell
Ø PERAN KONSERVATISME AKUNTANSI DALAM PENURUNAN KONFLIK PEMEGANG OBLIGASI-PEMEGANG SAHAM ATAS KEBIJAKAN DEVIDEN DAN DALAM PENGURANGAN BIAYA HUTANG
Anwar S. Ahmed, Bruce K. Billings, Richard M. Morton & Mary Stanford-Harris
Ø ORIENTASI PASAR DAN PROSES STRATEGI PEMASARAN
Raghu Tadepalli & Ramon A. Avila
Ø FAKTOR-FAKTOR PENENTU KINERJA KEPUTUSAN DALAM RUANG LINGKUP AKUNTANSI: KEMAMPUAN, PENGETAHUAN, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN
Robert Libby & Joan Luft
Ø PENGUMPULAN MODAL, PERTANGGUNGAN EMISI DAN HIPOTESA SERTIFIKASI
James R. Booth & Richard L. Smith. H
Ø ISI INFORMASI DARI PUBLIKASI PENDAPATAN TAHUNAN : SEBUAH PENDEKATAN VOLUME PERDAGANGAN
Linda Smith Bamber
Ø PERMINTAAN SUKARELA UNTUK AUDITING INTERNAL DAN EKSTERNAL OLEH BISNIS KELUARGA
Peter Carey, Roger Simnett & George Tanewski
Ø FAKTOR-FAKTOR KEBERHASILAN DALAM ALIANSI SUPPLIER STRATEGIK : PERSPEKTIF PERUSAHAAN PEMBELI
Robert M. Monczka, Kenneth J. Petersen, Robert B. Handfield, & Gary L. Ragatz
Ø EFEK DARI SKEMA BONUS PADA KEPUTUSAN AKUNTING
Paul M. Healy
Ø EFISIENSI DAN STRUKTUR ORGANISASI: SEBUAH KAJIAN ATAS LBO TANDINGAN
Chris J. Muscarella & Michael R. Vetsuypens
Ø TEORI KONTINGENSI AKUNTANSI MANAJEMEN:PENCAPAIAN DAN PROGNOSIS
David T. Otley
Ø MENYELIDIKI HUBUNGAN KEPERCAYAAN, KOMITMEN DAN KUALITAS HUBUNGAN
Amy Wong & Amrik Sohal
Ø TANDA AWAL DARI KOMITMEN ORGANISASI: PERAN PERSEPSI ATAS KEADILAN
Jeffrey J. Quirin, David P. Donnelly & David O'Bryan
Ø REAKSI MANAJER TERHADAP AKUISISI PERUSAHAAN: PENGUJIAN MODEL INTEGRATIF
Yitzhak Fried, Robert B. Tiegs, Thomas J. Naughton & Blake E. Ashton
Ø KUALITAS DAN EFEKTIVITAS DARI STRATEGI PEMASARAN : DAMPAK DARI KONFLIK FUNGSIONAL DAN DISFUNGSIONAL DALAM HUBUNGAN INTRA-ORGANISASI
Anil Menon, Sundar G. Bharadwaj, Roy Howell
Ø MANAJER, PEMILIK, DAN PRICING DARI HUTANG BERESIKO : SEBUAH ANALISIS EMPIRIS
Elizabeth Strock Bagnani, Nikolaos T. Milonas, Anthony Saunders, Nickolaos G. Travlos
Ø PERAN AKTIFISME OLEH INVESTOR-INVESTOR INSTITUSIONAL DALAM MEMPENGARUHI LITBANG
Parthiban David, Michael A. Hitt, Javier Gimeno
Ø APAKAH HARGA-HARGA SAHAM SEPENUHNYA MENCERMINKAN INFORMASI DI DALAM ACCRUAL DAN CASH FLOW MENGENAI PENDAPATAN MASA DEPAN?
Richard G. Sloan
Ø KEUANGAN PERILAKU : PERTARUNGAN MASA LALU DAN KETERLIBATAN MASA DEPAN
Meir Statman
Ø PERSPEKTIF-PERSPEKTIF PADA RISET PASAR MODAL TERBARU
William H. Beaver
Ø ANOMALI-ANOMALI PASAR BERBASIS-AKRUAL DAN BERBASIS-LABA: EFEK TUNGGAL ATAU GANDA?
Daniel W. Collins & Paul Hribar
Ø MENDETEKSI MANAJEMEN LABA
Patricia M. Dechow, Richard G. Sloan & Amy P. Sweeney
Ø RELEVANSI PENILAIAN ATAS REVERSING KEWAJIBAN PAJAK YANG DITANGGUHKAN
David A. Guenther & Richard C. Sansing
Ø FAIR VALUES, PENGUKURAN PENDAPATAN, DAN PENILAIAN RESIKO SERTA VALUASI PARA ANALIS BANK
D. Eric Hirst, Patrick E. Hopkins & James M. Wahlen
Ø RELEVANSI PENILAIAN ATAS REVERSING KEWAJIBAN PAJAK YANG DITANGGUHKAN
David A.Guenther & Richard C. Sansing
Ø PENILAIAN PASAR ATAS PENGELUARAN UNTUK BARANG MODAL YANG TERKAIT LINGKUNGAN OLEH PERUSAHAAN PULP AND PAPER
Peter M. Clarkson, Yue Li, Gordon D. Richardson
Ø MISPRICING AKRUAL DAN VALUE-GLAMOUR: SATU ATAU DUA ANOMALI?
Hemang Desai, Shivaram Rajgopal, & Mohan Venkatachalam
Ø SFAS No. 123 PENGELUARAN KOMPENSASI BERBASIS-SAHAM DAN NILAI PASAR EKUITAS
David Aboody, Mary E. Barth, & Ron Kasznik
Ø REAKSI PENINJAU ATAS PERKIRAAN MEREKA TERHADAP KLIEN DAN PEMBUAT LAPORAN
Jay S. Rich
Ø RESIKO MANIPULASI PENDAPATAN, RESIKO CORPORATE GOVERNANCE , DAN KEPUTUSAN PERENCANAAN DAN PRICING AUDITOR
Jean C. Bedard & Karla M. Johnstone
Ø ANALISIS RASIO KEUANGAN DAN PREDIKSI PERGERAKAN PENDAPATAN DI INDONESIA
Mas'ud Machfoedz
Ø KEMAMPUAN PREDIKTIF DATA PENDAPATAN VS ARUS KAS UNTUK MEMPREDIKSIKAN ARUS KAS MASA DEPAN: ANALISIS SPESIFIK-PERUSAHAAN
Supriyadi
Ø PERSISTENSI DAN PRICING PENDAPATAN, ACCRUAL, DAN ARUS KAS JIKA PERUSAHAAN MEMILIKI SELISIH BUKU-PAJAK YANG BESAR
Michelle Hanlon
-
- Ø ALIANSI TENAGA KERJA-MANAJEMEN : KASUS DARI ALBERTA POWER LIMITED
Kay Stratton Devince & Paul J. Trayner
Ø VARIASI STOCK RETURN
Kenneth R. French & Richard Roll
Ø MEKANISME PERDAGANGAN DAN KELABILAN RETURN : SEBUAH ANALISIS EMPIRIS ATAS BURSA SAHAM THAILAND
Karen
A. Shastri, Kuldeep Shastri, Kulpatra Sirodom
Ø PERUMUSAN STRATEGI HIJAU DI PERUSAHAAN-PERUSAHAAN CHINA: MENYELARASKAN RESPON LINGKUNGAN PERUSAHAAN DENGAN PRINSIP-PRINSIP INDIVIDU
Oana Branzei, Teri Jane Ursacki-Bryant, Ilan Vertinsky & Weijiong Zhang
Ø PENELITIAN DESAIN PEMBERDAYAAN : PEMBANGUNAN STRUKTUR PARTISIPAN YANG BERTRANSFORMASI
Sasha Barab, Michael K. Thomas, Tyler Dodge, Tami Goodrich, Bob Carteuax, Hakan Tuzun
Ø PEMBERDAYAAN DAN PEMBERIAN TANGGUNG JAWAB
Gregorio Billikopf
Ø DEFINISI OPERASIONAL PEMBERDAYAAN
Judi Chamberlain
Ø VARIABEL-VARIABEL INDIVIDU, PEKERJAAN, ORGANISASI, DAN KONTEKSTUAL YANG BERKORELASI DENGAN PEMBERDAYAAN PEGAWAI: BEBERAPA BUKTI DARI YUNANI
Zoe Dimitriades & Stella Kufidu
Ø ARBITRASE, INVESTOR INSTITUSIONAL, DAN MODAY EFFECT
Glenn N. Pettengill, John R. Wingender, Jr., Raj Kohli
Ø AWAL KOMUNIKASI INTERNAL YANG EFKETIF DI PUNCAK (Membantu para eksekutif memahami kebutuhan akan komunikasi yang ringkas & jelas)
Rodner Gray & Larry Robertson
Ø MEMPREDIKSI STRATEGI IHRM DAN KEPUTUSAN PRAKTIS: PENGEMBANGAN TIPOLOGI ORIENTASI IHRM
Shannon L.L. Lloyd & Charmine E.J. Hartel
Ø DOTCOM MANIA: BANGKIT DAN JATUHNYA HARGA-HARGA SAHAM INTERNET
Eli Ofek & Matthew Richardson
Ø PRAKTEK TQM DAN KINERJA ORGANISASI UKM DI MALAYSIA BEBERAPA OBSERVASI EMPIRIS
M. Sadiq Sohail
-
-
-


..... 20
September 2008
-
-
-
- Judul yang belum tercantum pada katalog edisi ini
akan kami muat pada bulan berikutnya !